Responsabilità vuol dire essere credibili. Nel futuro, sempre di più, per le aziende la credibilità sarà la caratteristica più importante.

Chi non crede nei giovani non crede nel futuro. Giovani in azienda=Futuro dell'azienda.

Prima l’assunzione e poi la formazione, da noi è tutto diverso. Investire sui giovani. Investire sul nostro futuro. #Kerakoll4talent

“Senza investimenti in formazione e innovazione questo Paese non ha futuro” Editoriale @fcancellato @Linkiesta

I talenti da sviluppare nei giovani: creatività, curiosità, apertura, lavoro in team. #Erostudente @Giannilostorto @rubbettinobooks

E’ leader chi ha cura, attenzione, empatia, che crea valore. Jean Paul Fitoussi postafazione #Erostudente @Giannilostorto @rubbettinobooks

Tutti sanno che una cosa è impossibile poi arriva uno che non lo sa e la fa.AE

La vita è divisa in tre parti, una dipende dal fato, una da chi ti ha generato e una da te stesso. Epicuro. Sulla terza si può intervenire.